人力資源
職位要求
| 工作性質(zhì)：全職 | 工作地點(diǎn)：慈溪市-新浦鎮(zhèn) | 發(fā)布日期：2025-08-01 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)：3－5年 | 學(xué)歷要求：大專 | 職位月薪：面議 |
| 所屬行業(yè)：人力資源-人力資源主管 | 招聘人數(shù)：1 |
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.三年以上大型企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展事業(yè)部行政人事類的相關(guān)共工作。
3.熟悉人力資源6大模塊、熟悉日常行政管理實(shí)務(wù)。
4.具有一定的親和力和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2.三年以上大型企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展事業(yè)部行政人事類的相關(guān)共工作。
3.熟悉人力資源6大模塊、熟悉日常行政管理實(shí)務(wù)。
4.具有一定的親和力和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
崗位要求
1.負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度；
2.做好員工關(guān)系交流、管理、走訪等一系列工作，以便隨時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)。
3.負(fù)責(zé)辦理入職/離職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、勞動(dòng)合同的簽訂；
4.建立各項(xiàng)規(guī)章制度并檢查實(shí)施情況，促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理；
5.負(fù)責(zé)配合組織、協(xié)調(diào)項(xiàng)目公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類活動(dòng)及各類會(huì)議；配合總部做好企業(yè)文化建設(shè)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
6.負(fù)責(zé)外聯(lián)工作，組織好來(lái)客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作。
7.完成事業(yè)部其他行政事務(wù)性工作。
2.做好員工關(guān)系交流、管理、走訪等一系列工作，以便隨時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)。
3.負(fù)責(zé)辦理入職/離職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、勞動(dòng)合同的簽訂；
4.建立各項(xiàng)規(guī)章制度并檢查實(shí)施情況，促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理；
5.負(fù)責(zé)配合組織、協(xié)調(diào)項(xiàng)目公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類活動(dòng)及各類會(huì)議；配合總部做好企業(yè)文化建設(shè)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
6.負(fù)責(zé)外聯(lián)工作，組織好來(lái)客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作。
7.完成事業(yè)部其他行政事務(wù)性工作。
其它待遇
養(yǎng)老保險(xiǎn) 醫(yī)療保險(xiǎn) 失業(yè)保險(xiǎn) 工傷保險(xiǎn) 生育保險(xiǎn)
聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：趙經(jīng)理
聯(lián)系電話：113****793 請(qǐng)登錄個(gè)人賬號(hào)開放聯(lián)系方式
郵 箱：
郵 編：315300
地 址：慈溪市新浦鎮(zhèn)高橋村四塘江路3號(hào)
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)明是從慈溪人才網(wǎng)看到。
