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支持企業(yè)吸納人才就業(yè)政策?

1、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還：參保企業(yè)2020年度未裁員或裁員率不高于6%，2020年末參保30人（含）以下的裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的，可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還，中小微企業(yè)按60%返還。（責任單位：就業(yè)管理服務(wù)中心）

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2、用人單位吸納就業(yè)社會保險補貼：新招用畢業(yè)2年內(nèi)首次來寧波市就業(yè)高校畢業(yè)生的中小微企業(yè)和招用寧波市戶籍就業(yè)困難人員的機關(guān)、企事業(yè)單位（含社會團體、民辦非企業(yè)），簽訂1年以上期限勞動合同，辦理就業(yè)登記，并按規(guī)定繳納社會保險費的，按企業(yè)繳納部分最低標準給予不超過3年的社會保險補貼（包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和失業(yè)保險），初次核定時距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休。（責任單位：就業(yè)管理服務(wù)中心）

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